修理用マットが汚かったり物を出しっぱなしにしている人が会社にいると気分が悪くなるのはなぜでしょうか？自分と他人の性格やお掃除具合には多かれ少なかれやり方や工夫している方法は様々ですから、汚いテーブルを見て嫌な気持ちになっている人も多く、心の中で思っても口には出さない場合も多いです。直接口で指示をする人もいますが修理作業しているテーブルの上はどうしたら良いのでしょうか？

テーブルをキレイにする必要はあるのか？汚くてもそれなりに作業が出来れば問題はないはず？いやいやキレイにしていないとキレイな仕事ができないじゃないか？テーブルすらキレイにできないのになんで仕事はキレイで良い仕事ができるのか？

実際には修理作業しているパソコン作業しているデスクが汚いからと言っても仕事ができないや悪い人ではありません。

自宅も会社もキレイにしている人は汚くしている人をみると不快な気持ちになります。他人が不快な気持ちになっている事を事前に察知しているのであればテーブルの上はキレイにする必要もありますが、他人がどう思っていようが気にしない人も実際には多いです。

スマホ修理やアプリ開発などは発想の転換やイメージ捜索して新しい筋道や新しい開発をしなければいけません。応用力も発見力・発明力が必要になる訳ですから他人は色々な考えがありますから「無理に強制する事でヤル気が阻害される」可能性があり、自分が一番リラックスできる仕事環境を会社のみんなで理解して無理に毎日テーブルの上を掃除させたり毎日無理にトイレ掃除させたりしないようにしています。トイレ掃除したかったら自分で2分くらいでちゃっと汚れは取る事ができますからやりたい人がやれば良いです。

お店や会社では受付入り口から見える所が汚いと特に新規のお客様に嫌なイメージを持たれて、とても不快な気持ちにさせます。新規のお客様は会社の同僚や高校時代の友達や良き理解者の先輩・上司ではありません。

新規のお客様や紹介で来たお客様などは全く依頼するお店の事を知らないので理解しようと言葉を聞いたりお店を見たり確かめていますから、床にゴミが落ちているのに放置したままであったり、空気清浄機にホコリが積もっていたりするとだらしない人で嫌な作業を提供する可能性があるかもしれないと不安になります。

売上はこれ以上必要無いやお客様の気持ちを考えてあげる必要が無いのであれば、何も考えず気楽にデスク周りや店内の清掃をしなかったり自由にしても良いです。

私の場合には店内は基本的にはキレイにしたり自分から清掃をしないと、周りの全員が汚くしてしまうので一応それなりに片付けします。

打ち合わせや４人など6人などで会議打ち合わせをお店でする事もありますので、汚いと集中して打ち合わせする事ができませんし、テーブルの上の汚さは仕事の現状の進行具合にも比例している場合がありますので、片付けをしない人は悪く思われる事はあっても良く思われることは少なく、何をどこに片付けているのかしっかりと整理した方が分かりやすく管理しやすいです。大体の場所やおよその感触でノリや雰囲気で端末を整理してしまうと商品を探すときに何度も探さないといけませんので繰り返しになってしまいます。

そうは言ってもなんでもキレイにピッタリと、いつでも整理する事はできていません。

その代わりテーブルの上を整理したりゴミを捨てたり店内の水槽や植物の管理などくらいはしていないと「掃除もしないしテーブルも汚い人」は仕事の基礎ができていない人だと思われて当然です。

会社やお店で複数人で勤務する場合には出勤したら15分でも掃除したり帰宅時にゴミをまとめて捨てに行ったり自発的に作業の業務以外の整理・掃除・工具や商品の整頓などは常に仕事の一環としてした方が賢明であるのが分かりますが、皆んなで協力して他人が出来ないことをサポートして補い合う事が大切ですので、掃除したりテーブルの上をキレイにする事を強制的に命令してやらせるのではなくて一緒に協力して仲良く良い仕事をするために、何をすべきなのか自然と理解して貰えるように片付けが苦手な人に対しては無理に今すぐさせるのではなく出勤時に一緒に片付けするや、掃除はできる人がして片付けが苦手な人は今すぐ働かせて業務作業を率先しておこなってもらい売り上げで結果を出して貰えば円滑に進むみます。

遅刻をしたり当日欠席を繰り返すようや、仕事もちゃんとしてくれないようであれば解雇も検討しますが、一緒に協力する仕事パートナーとしての実力があれば他の人が作業を代わり補てんすることができるのであれば無理にクビにしなくても良いと考えられます。

私たち作業員はテーブルを片付けるために生まれて、働いているのでは無い。

その価値をどこで見せるか発揮するかは、それぞれ人の思うままにした方が技術職としては正しい判断です。仕事でその価値を見せて証拠を見せてください。